Cineálacha pearsantachta DISC: cad is brí le dearg, buí, glas agus gorm?

Déanann próifíl DISC cur síos ar an gcaoi a n-iompraíonn tú thú féin de ghnáth, go háirithe ag an obair, trí cheithre stíl: D do Cheannasacht (dearg), I do Thionchar (buí), S do Sheasmhacht (glas) agus C do Choinsiasacht (gorm). Úsáideann beagnach gach duine an ceathrar, ach ní sa mhéid céanna. Taispeánann do phróifíl cén stíl is nádúrtha duit agus cén ceann a ídíonn an méid is mó fuinnimh.

Tá sé seo úsáideach, mar ní ó dhrochrún a thagann an chuid is mó den teannas ag an obair. Tagann sé ón bhfíric go dteastaíonn rudaí éagsúla ó cheathrar daoine ón gcruinniú céanna. Anseo léifidh tú cad is brí le gach dath, feicfidh tú trí chás laethúla ina mbuaileann na stíleanna in aghaidh a chéile, agus gheobhaidh tú amach conas do stíl féin a aithint agus cad a insíonn tástáil DISC duit agus cad nach n-insíonn.

Cad is próifíl DISC ann?

Téann an tsamhail siar go dtí an síceolaí Meiriceánach William Moulton Marston. Ina leabhar Emotions of Normal People ó 1928, rinne sé cur síos ar cheithre bhealach a bhfreagraíonn daoine dá dtimpeallacht. Ní dhearna Marston féin tástáil riamh. Rinne síceolaithe níos déanaí ceistneoirí as a chuid smaointe: Walter Clarke sna caogaidí agus John Geier sna seachtóidí. Tagann formhór na dtástálacha DISC atá ann inniu, na cinn saor in aisce san áireamh, ón obair sin.

Tháinig na dathanna níos déanaí fós. Is cabhair cuimhne iad a úsáideann go leor traenálaithe agus leabhar. Ba é an t-údar Sualannach Thomas Erikson a rinne an-cháil orthu lena leabhar Omringad av idioter (2014), Surrounded by Idiots i mBéarla. Sin é an fáth a ndeir go leor daoine inniu "tá sé an-dearg" in ionad "tá D ard aige".

Is é an bealach is éasca le DISC a thuiscint ná dhá cheist:

• Tapa nó socair? An ngníomhaíonn tú, an ndeir tú cad a cheapann tú agus an mbrúnn tú rudaí chun cinn (D agus I), nó an fearr leat breathnú, smaoineamh air agus do chuid ama a ghlacadh (S agus C)?
• Tascanna nó daoine? An bhfuil d'aird den chuid is mó ar an obair agus ar an toradh (D agus C), nó ar na daoine agus ar an atmaisféar (I agus S)?

Má chuireann tú an dá cheann le chéile, faigheann tú ceithre stíl. Tá D tapa agus dírithe ar an tasc. Tá I tapa agus dírithe ar dhaoine. Tá S socair agus dírithe ar dhaoine. Tá C socair agus dírithe ar an tasc. Níl ceann ar bith acu níos fearr ná na cinn eile. Tá gach ceann láidir i gcásanna áirithe agus deacair i gcásanna eile.

Na ceithre chineál DISC: dearg, buí, glas agus gorm

Dearg: Ceannasacht (D)

Teastaíonn torthaí ó dhaoine dearga, agus is fearr leo iad a fháil láithreach. Déanann siad cinntí go tapa, deir siad cad a cheapann siad agus ní miste leo beagán coimhlinte má bhogann sé an scéal ar aghaidh. I ngéarchéim, is iadsan a deir: "Ceart go leor, seo mar a dhéanfaimid é."

Is é an gaiste atá acu ná luas gan foighne. Is féidir go mbreathnaíonn siad giorraisc, go gcuireann siad isteach ar dhaoine eile agus go socraíonn siad sula mbíonn deis ag gach duine labhairt. Faoi bhrú éiríonn siad níos smachtúla. Is minic nach mbíonn i ríomhphost ó chomhghleacaí dearg ach trí líne agus spriocdháta ag an deireadh.

Buí: Tionchar (I)

Tugann daoine buí fuinneamh leo. Is maith leo smaointe, daoine agus pleananna nua, agus is furasta leo daoine eile a spreagadh. Smaoiníonn siad os ard, insíonn siad scéalta agus cuireann siad ar fhoireann mothú gur foireann cheart í.

Is é an gaiste atá acu ná rudaí a chríochnú. Geallann siad go leor, tarraingíonn an chéad smaoineamh eile a n-aird agus cuireann mionsonraí leadrán orthu. Faoi bhrú labhraíonn siad níos mó agus pleanálann siad níos lú. D'fhéadfadh trí chomhartha uaillbhreasa, magadh agus ceist nach raibh i ndáiríre mar phríomhphointe a bheith i dteachtaireacht bhuí.

Glas: Seasmhacht (S)

Bíonn daoine glasa socair, dílis agus foighneach. Éisteann siad go maith, coinníonn siad an tsíocháin agus déanann siad cinnte nach bhfágtar aon duine ar leataobh. I bhfoirne a bhfuil ball an-ghlas iontu, is minic a bhraitheann daoine slán.

Is é an gaiste atá acu ná fanacht ina dtost rófhada. Ní maith leo athruithe tobanna agus seachnaíonn siad coimhlint, mar sin deir siad "is ea" nuair is "ní hea" atá i gceist acu, agus slogann siad a gcuid frustrachais go dtí go bpléascann sé sa deireadh. Más eol duit é seo, léigh ár n-alt freisin ar conas diúltú gan chiontacht. Faoi bhrú tarraingíonn daoine glasa siar agus aontaíonn siad le rudaí nach n-aontaíonn siad leo i ndáiríre.

Gorm: Coinsiasacht (C)

Teastaíonn ó dhaoine gorma rudaí a dhéanamh i gceart. Bíonn siad beacht, criticiúil ar bhealach úsáideach, agus is maith leo plean a bhfuil fíricí taobh thiar de. Is iadsan a aimsíonn an botún ar leathanach 14 nár thug aon duine eile faoi deara.

Is é an gaiste atá acu ná go n-éiríonn "i gceart" ina "foirfe". Is féidir leo moill a dhéanamh ar feadh i bhfad, anailís eile fós a iarraidh agus breathnú fuar nó doicheallach. Faoi bhrú téann siad i bhfostú sna mionsonraí agus éiríonn siad níos criticiúla. Is minic a bhíonn pointí uimhrithe agus ceist faoin bhfoinse i ríomhphost gorm.

Trí chás laethúla ina bhfeiceann tú na ceithre stíl

Cruinniú an Luain le plean nua

Fógraíonn do bhainisteoir go mbeidh an fhoireann ag aistriú go huirlis pleanála nua an mhí seo chugainn. Féach cad a tharlaíonn timpeall an bhoird.

Fiafraíonn Aoife, atá dearg, láithreach cathain a thosóidh sé agus cé atá freagrach. Ceapann Cian, atá buí, gur smaoineamh iontach é agus tá ainm don chainéal foirne á mholadh aige cheana féin. Is beag a deir Niamh, atá glas, ach feiceann tú go bhfuil sí ag smaoineamh ar gach rud a athróidh ina gnáthamh. Fiafraíonn Seán, atá gorm, cén fáth an uirlis seo go háirithe, cé mhéad a chosnaíonn sí agus ar chuir aon duine i gcomparáid le roghanna eile í.

Níl aon duine acu ag cur constaicí sa bhealach d'aon ghnó. Teastaíonn soiléireacht ó Aoife, díograis ó Chian, am ó Niamh agus cúiseanna ó Sheán. Tugann bainisteoir a thuigeann é seo rud éigin don cheathrar: cinneadh soiléir, beagán fuinnimh, amchlár réadúil agus an cúlra i scríbhinn.

An comhrá grúpa faoi dheireadh seachtaine breithlae

Ba mhaith le seisear cairde teach a fháil ar cíos do bhreithlá. Seolann an duine buí dhá nasc déag agus teachtaireacht ghutha laistigh d'uair an chloig. Scríobhann an duine dearg: "Glacfaimid an dara ceann, cuirfidh mé in áirithe anocht é mura bhfuil aon duine ina choinne." Fiafraíonn an duine gorm faoi na coinníollacha cealaithe agus an bhfuil miasniteoir ann. Freagraíonn an duine glas "tá sé sin go breá liomsa" do gach rud, cé go bhfuil an teach trí huaire an chloig ar shiúl sa charr agus go gcaithfidh sí obair Dé hAoine.

Is dócha go n-aithníonn tú duine acu ar a laghad. Is leis an duine glas atá an baol anseo. Toisc nach gcuireann sí ina choinne, ní thugann aon duine faoi deara nach bhfuil sí sásta go dtí go gcuireann sí ar ceal ag an nóiméad deireanach. Chabhródh ceist shimplí sa ghrúpa: "An bhfeileann sé seo do gach duine i ndáiríre?"

Aiseolas ar thuarascáil

Tugann tú isteach tuarascáil agus faigheann tú aiseolas ó shaoiste dearg: "Rófhada. Gearr ina leath í agus cuir an chonclúid ag an tús." Do dhuine dearg, níl ansin ach éifeachtúlacht. Mothaíonn comhghleacaí gorm gur tugadh neamhaird ar a cuid oibre cúramaí ar fad. Do chomhghleacaí glas, d'fhéadfadh an ton gearr fuaimniú cosúil le míshásamh, fiú mura raibh sin i gceist.

Má ghoilleann aiseolas gearr díreach ort níos mó ná ba mhaith leat, míníonn ár n-alt ar íogaireacht do dhiúltú agus cáineadh cad a tharlaíonn ag na hamanna sin. Agus más tusa an saoiste dearg, is minic a dhéanann abairt amháin bhreise difríocht mhór: "Tá an t-ábhar go maith, níl ann ach go gcaithfidh an fhoirm a bheith níos giorra."

Cén cineál DISC mé? Conas do stíl a aithint

Rachaidh tú i bhfad le cúpla ceist ionraic. Freagair de réir mar a iompraíonn tú thú féin de ghnáth, ní de réir mar ba mhaith leat a bheith.

• Cad a ídíonn tú is mó? Cinntí malla (dearg), obair i d'aonar an lá ar fad gan teagmháil (buí), athruithe agus coimhlintí gan stad (glas), nó obair leibideach agus pleananna doiléire (gorm)?
• Cad a dhéanann tú faoi bhrú? An nglacann tú smacht, an labhraíonn tú níos mó, an éiríonn tú ciúin nó an dtéann tú i bhfostú sna mionsonraí?
• Cén t-aiseolas a chloiseann tú níos mó ná uair amháin? Díríonn "Bíonn tú beagáinín giorraisc uaireanta" ar dhearg. Díríonn "Tosaíonn tú go leor rudaí agus críochnaíonn tú beagán" ar bhuí. Díríonn "Ní bhíonn a fhios againn riamh cad a cheapann tú i ndáiríre" ar ghlas. Díríonn "Nach tú atá criticiúil" ar ghorm.
• Cén chuma atá ar do theachtaireachtaí? Gearr agus díreach, lán emojis, béasach agus cúramach, nó eagraithe agus iomlán?

Aithníonn formhór na ndaoine iad féin i ndá dhath. Tá sé sin go hiomlán gnáth. Is teaglaim choitianta iad dearg le gorm (tapa, éilitheach agus beacht), buí le glas (cineálta, sóisialta agus cabhrach) agus dearg le buí (fuinniúil agus áititheach). Is minic a mhíníonn do dhara dath cén fáth nach n-oireann an cur síos ar do phríomhdhath go hiomlán duit.

Tabhair aird freisin ar an difríocht idir an obair agus an baile. Bíonn go leor daoine gorm san oifig agus buí lena gcairde. Má dhéanann tú tástáil, smaoinigh ar chás amháin ar leith agus tú ag freagairt.

Ar mhaith leat do scóir a fheiceáil sna ceithre stíl? Tógann ár dtástáil pearsantachta DISC saor in aisce timpeall cúig nóiméad agus taispeánann sí cé chomh láidir is a úsáideann tú gach stíl. Mar sin feiceann tú do mheascán in ionad lipéad amháin.

Conas oibriú le gach dath

Is úsáideach do dhath féin a bheith ar eolas agat. Is úsáidí fós a fhios a bheith agat cad a theastaíonn ó dhaoine eile. Cúpla treoir phraiticiúil:

Le dearg: téigh díreach chuig an bpointe. Tosaigh leis an gconclúid, tabhair dhá rogha agus moladh amháin, agus ná glac freagra gearr go pearsanta. Mura n-aontaíonn tú, abair go soiléir é. Bíonn meas ag daoine dearga ar dhaoine a chuireann ina gcoinne le hargóintí.

Le buí: fág spás don chomhrá agus do smaointe, agus ansin scríobh síos an méid a socraíodh. Fiafraigh: "Cad é an chéad chéim, agus faoi cén uair?" Sábhálann achoimre ghearr tar éis an chruinnithe go leor mearbhaill.

Le glas: tabhair am. Fógair athruithe go luath, mínigh cad a fhanfaidh mar an gcéanna agus iarr a dtuairim go príobháideach freisin, ní os comhair cách amháin. Ní hionann ciúnas agus comhaontú.

Le gorm: seol an t-eolas roimh ré, bí beacht agus admhaigh an méid nach bhfuil ar eolas agat. Socraígí spriocdháta don anailís, nó d'fhéadfadh sí leanúint ar aghaidh go deo.

Agus duit féin, cúpla céim a chabhraíonn is cuma cén dath atá ort:

1. Roghnaigh do chleachtadh. Tóg iompar amháin ón stíl os coinne agus cleacht é. Cleachtann an duine dearg ceist amháin eile a chur sula ndéanann sé cinneadh. Cleachtann an duine glas "ní aontaím" a rá uair sa tseachtain. Cleachtann an duine buí rud amháin a chríochnú sula dtosaíonn sé ar an gcéad cheann eile. Cleachtann an duine gorm rud a sheoladh nuair atá sé 90 faoin gcéad réidh.
2. Abair do stíl os ard. Éascaíonn "Is minic a shocraím go tapa, mar sin stop mé má bhím ag deifriú" do dhaoine eile freagairt.
3. Aistrigh, ná hathraigh thú féin. Ní gá duit a bheith i do dhuine eile. Is leor an bealach a chuireann tú do theachtaireacht in iúl a chur in oiriúint don duine os do chomhair.
4. Coinnigh súil ar do phatrún faoi bhrú. Méadaíonn gaiste gach datha le strus. Is minic a aithníonn daoine gorma go háirithe iad féin inár n-alt ar chomharthaí go mbíonn tú ag ró-smaoineamh.

Cad a deir tástáil DISC agus cad nach ndeir

Is teanga phraiticiúil é DISC chun labhairt faoi dhifríochtaí. Tugann sé focail d'fhoirne ar rudaí a chríochnaíonn le greannú murach é. Sin é a luach. Ach is maith a bheith macánta faoina theorainneacha freisin.

Tomhaiseann sé iompar, ní cumas. Ní chiallaíonn C ard go bhfuil tú níos cliste, agus ní chiallaíonn D íseal nach féidir leat ceannaireacht a dhéanamh. Tá ceannairí maithe i ngach dath.

Tá sé bunaithe ar fhéinmheasúnú. Freagraíonn tú ceisteanna fút féin, mar sin taispeánann an toradh conas a fheiceann tú thú féin an lá sin agus sa chás sin. Má fhiafraíonn tú de chomhghleacaí conas a fheiceann sise thú, d'fhéadfadh an pictiúr a bheith difriúil.

Tá bonn eolaíoch níos laige faoi ná faoin Big Five. Úsáideann formhór an taighde ar phearsantacht an tsamhail Big Five, a dhéanann cur síos ar chúig thréith leathana. Is uirlis phraiticiúil é DISC go príomha ó shaol na hoiliúna agus an chóitseála, agus níor tástáladh go leor leaganacha tráchtála riamh go neamhspleách. Más mian leat pictiúr níos leithne agus níos daingne de do phearsantacht, is í ár dtástáil Big Five an rogha is láidre.

Ní bosca é. Ní leithscéal é "Is duine dearg mé, sin é" chun dul thar dhaoine eile, agus ní cur síos cothrom ar chomhghleacaí é "Tá sí gorm, bíonn deacrachtaí léi i gcónaí". Déanann na dathanna cur síos ar chlaonadh, ní ar fhéiniúlacht sheasta.

Níor cheart dó cinneadh a dhéanamh riamh faoi cé a gheobhaidh post. Is féidir le próifíl DISC comhrá maith a thosú i bhfoireann. Níl sí oiriúnach chun daoine a roghnú nó a dhiúltú.

Má úsáidtear mar sin é, níl i dtástáil DISC ach scáthán le ceithre dhath. Taispeánann sé patrún, agus is tusa a shocraíonn cad a dhéanfaidh tú leis.

Cén fáth a bhfuil tábhacht leis seo níos mó ná mar a cheapfá

Is cosúil go bhfuil go leor coimhlintí ag an obair pearsanta, ach is faoi stíl atá siad i ndáiríre. Ceapann an saoiste dearg go bhfuil an comhghleacaí gorm mall. Ceapann an comhghleacaí gorm go bhfuil an saoiste dearg míchúramach. Tá an ceart ag an mbeirt go pointe, agus teastaíonn siad óna chéile. Is minic a bhíonn spota dall ag foirne aondaite: ritheann foireann atá go hiomlán dearg go tapa sa treo mícheart, agus seachnaíonn foireann atá go hiomlán glas an comhrá ar gá é a bheith ann.

Nuair a fheiceann tú na ceithre stíl uair amháin, léann tú cruinnithe ar bhealach eile. Tugann tú faoi deara cé nár labhair fós, cé a bhfuil na figiúirí ag teastáil uaidh agus cé a bhfuil an cinneadh ag teastáil uaidh. Is minic a dhéanann an t-athrú beag sin níos mó d'fhoireann ná uirlis nua nó atheagrú.

An bhfuil fiosracht ort faoi do mheascán féin? Déan an tástáil DISC saor in aisce agus féach ar do dhá scór is airde. Ansin fiafraigh de dhuine a bhfuil aithne mhaith aige ort an aithníonn sé é sin ionat. Is minic gurb é a fhreagra an chuid is suimiúla.